高端就业|南昌市西湖城市建设投资发展集团有限公司 下属子公司招聘简章

遵循德才兼备的用人标准，坚持公开、公正、平等、竞争的原则，择优聘用。

本次招聘共计7个岗位15人：

南昌市欣阳房地产开发有限公司  工程管理负责人6名

（一）岗位职责

1.负责项目前期报建；

2.负责施工全过程项目管理；

3.负责项目全过程造价管理；

4.负责项目验收工作；

5.负责对接、协调各相关单位；

6.负责数据报送、草拟报告等相关工作。

（二）任职要求

1.年龄在35周岁以下，具有中/高级职称、持有一级注册建造师、一级注册造价工程师或一级注册结构工程师等年龄可适当放宽至45周岁；

2.本科及以上学历，工程类相关专业。本科学历具备项目管理工作经验3年及以上，具有5年及以上项目工程管理工作经验人员，学历可适当放宽至专科及以上学历；

3.具备从事国企建设单位/施工单位项目管理经验2年及以上；

4.熟知项目报建、项目建设、竣工备案流程；

5.具备统筹设计、监理、地勘、施工、造价五方能力；

6.具备良好沟通对接能力、会公文写作。

南昌市西湖区国有资产运营管理有限公司朝阳分公司—综合管理岗2名（工作地在九江）

（一）岗位职责

1.负责分公司档案管理，文件资料整理、归档、录入、查询、打印、装订等工作；

2.负责分公司印章管理，各类证照的保管、换发、年检、变更，并协助子公司证照换发、年检、变更工作；

3.负责分公司各类会议的组织筹备、纪要的起草等工作；

4.各类行政公文的起草，各部门上、下行文的审核印发，外部文件的收发、登记、流转、办理、归档等工作；

5.贯彻执行上级部门决策部署，督促检查落实；

6.分公司综合治理、信访维稳等日常工作，对接协调相关部门落实问题处理、矛盾化解等工作。

（二）任职要求

1.大专以上学历，无专业要求，中文系相关专业优先；

2.具有一定的语言表达能力、文字写作能力、沟通能力和组织协调能力；

3.熟练使用Word、Excel等办公软件；

4.拥有较强的综合协调能力、有一定的抗压能力及自我调节能力。

南昌市西湖区国有资产运营管理有限公司朝阳分公司—资产管理岗3名（工作地在九江）

（一）岗位职责

1.根据分公司管理资产范围，编制分公司年度资产经营计划、经营方案；

2.做好范围内下属企业的运营管理工作；

3.做好分公司经营性资产的信息发布、对外租赁和交易管理等工作；

4.分公司资产的定期统计更新及动态管理工作，建立管理台账；

5.完成公司及领导交办的其他工作任务。

（二）任职要求

1.本科及以上学历，无专业要求，工商管理、金融及经济类专业优先；

2.熟悉资产管理等知识理论；熟悉国有资产管理等相关政策与法律法规；

3.熟练操作计算机、office办公软件。

4.具备一定的财务分析和综合分析能力；

5.具有谈判技巧，能够简洁明确的进行书面和口头表达。

南昌市西湖区国有资产运营管理有限公司朝阳分公司—会计主管1名（工作地在九江）

（一）岗位职责

1.建立健全分公司财务管理体系，起草修订分公司会计制度流程、相关会计表单；

2.监督、控制各项财务指标，分析财务结构，根据领导和分公司要求及时提供各项财务数据；

3.按照会计制度对费用、成本进行核算，定期核对往来账款，定期编制各类财务会计报告、报表；

4.编制会计凭证，整理保管财务会计档案；

5.办理纳税申报相关事宜；

6.配合公司内外审计工作；

7.完成公司及领导交办的其他工作任务。

（二）任职要求

1.本科及以上学历，财务类、审计类相关专业，初级会计师以上职称；

2.3年以上相关财务工作经验，具有地产财务会计工作经验优先；

3.具备财务相关专业知识， 熟练操作财务软件和办公软件；熟悉房地产业务处理及业务流程；

4.具备财务分析能力，较好的语言表达能力、沟通能力和组织协调能力；

5.有良好的职业道德操守，严谨稳重的工作作风、有一定的抗压能力及自我调节能力。

南昌市西湖区国有资产运营管理有限公司朝阳分公司—出纳岗1名（工作地在九江）

（一）岗位职责

1.严格支票管理及签发手续，不准签发空白支票；对于签发错误的支票，需加盖“作废”戳记，与存根联一并保存，支票遗失时要立即向银行办理挂失手续；

2.现金日记账每日同库存现金核对，每周进行现金盘点，编制现金盘点表；

3.坚持财会制度，严格掌握开支标准，对不符合规定的开支，要坚持原则，拒绝付款；

4.办理分公司资金日常收付业务，如签发支票、办理银行汇款，提取现金等；严格遵守国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据复核人员审核签章的收付款凭证进行核对，办理款项收付，收付款后，要在收付款凭证上签章，并加盖现金“收讫”、“付讫”等戳记；

5.完成公司及领导交办的其他工作任务。

（二）任职要求

1.大专及以上学历，财务类、审计类、经济类相关专业；

2.1年以上相关财务工作经验，具有地产出纳工作经验优先；

3.具备财务相关专业知识， 熟练操作财务软件和办公软件；

4.具备财务分析能力，较好的语言表达能力、沟通能力和组织协调能力；

5.有良好的职业道德操守，严谨稳重的工作作风、有一定的抗压能力及自我调节能力。

南昌市西湖区国有资产运营管理有限公司 综合管理部文员1名

（一）岗位职责

1.公司行政、办公设施、设备的采购工作;

2.负责公司相关会议及重要活动的组织与安排，作好会议记录和会议议定事项的督办工作;

3.负责文秘及往来公文、信息报送、档案管理;

4.负责公司对外接待以及与各有关单位和部门的联系与沟通等工作;

5.负责党建工作开展;

6.负责人事、工会、纪检及其他日常工作。

（二）任职要求

1.本科及以上学历，中文专业，年龄40周岁以下;

2.具有一定文字写作基础和基本商务信函写作能力;

3.能熟练掌握办公软件;

4.熟悉办公室行政管理知识及工作流程;

5.善于协调沟通、能服从工作安排，能够胜任高强度的工作;

6.有国有企业任职经历。

南昌市恒发物业管理有限公司   物业 项目经理1名

（一）岗位职责

1.负责对本项目进行全面管理，确保达成本项目年度租金及物业费收缴工作计划。

2.负责根据项目的经营目标，制定项目年度、季度和月度工作计划，并组织实施

3.负责组织开展项目的培训工作，并组织参与企业、集团组织的培训

4.组织项目内部工作例会，布置各岗位工作任务，负责项目与企业相关部门的业务衔接和工作协调，配合企业其他部门日常工作开展。

5.落实保洁、安保工作日常巡查

6.负责维护与项目所在地社区、公安、消防等部门的工作关系

7.负责完成上级领导交办的日常工作

（二）任职要求

1.大学专科及以上学历，持有物业上岗证，物业管理相关专业优先；

2.5年以上本行业工作经验，3年以上小区项目管理工作经验，履历优异者可放宽要求；

3.具备物业管理、行政管理、公共关系等相关知识；熟悉当地及全国物业管理市场、物业管理相关法律法规等知识；

4.熟练掌握常用办公软件操作和系统操作；

5.善于编撰有关公文、公函、方案、计划以及制度等文件；

6.良好沟通、协调、组织能力、分析判断能力；

7.良好职业道德和素养，公正廉明；良好的执行能力；工作全局观强；具有很强团队精神。

1.曾受过刑事处罚或被开除过公职的；

2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的；

3.被认定为涉黑涉恶、“村霸”等人员的；

4.加入邪教组织或参与非法宗教活动的；

5.受党纪处分或被诫勉谈话，处分期或影响期未满的；

6.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的；

7.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单的；

8.煽动群众闹事、扰乱公共秩序，或道德品行低劣、在群众中影响较坏的；

9.其他原因不适宜聘用的人员。

1.招聘按照以下程序进行：公布招聘信息-报名-资格初审-面试-现场资格审查-体检-考察-公示-备案-聘用；

2.发布招聘信息、报名、资格初审、考核等环节实施；

3.现场资格审查由本公司负责组织实施；

4.体检费用由求职者承担；

5.体检合格者，由本公司招聘工作领导小组对其“德能勤绩廉”等方面进行考察；考察结果报领导小组讨论、研究，如无适合人选时，可取消岗位计划。

6.考察结束后，在“江西人才服务网”(网址https://www.jxrcfw.com/)或其他发布招聘网站上对拟录用者名单进行公示，公示期一般为5—7个工作日；

7.经公示无异议后，由西湖城投集团向区国资中心报备；

8.按照相关程序办理聘用手续，与江西省人力科技发展有限公司签订劳动派遣合同。

报名时间：2024年4月8日-2024年4月12日17:00。

本次招聘采取网络报名方式进行，符合招聘职位要求及条件的报名人员,可通过“江西人才服务网”(网址https://www.jxrcfw.com/)，进入“南昌市西湖城市建设投资发展集团有限公司招聘公告”栏目，在报名期限内将个人简历及相关材料打包为一个压缩文件，并以附件形式发送邮件至报名邮箱xihuchengtou@126.com。其中，邮件主题名需为“报考岗位+姓名”（例如：“南昌市欣阳房地产开发有限公司文秘+张三”），附件命名同邮件主题名。不接受现场或邮寄等形式报名。

个人简历须包含工作简介和学习履历。相关材料包含：身份证、学历学位证书、教育部学历证书电子注册备案表(在学信网下载)、职称证、工作经历证明及岗位要求的其他证明材料（扫描件）。未按要求提交的报名材料，视为无效。

后续考核、资格审查等事宜另行通知，未入围人员不予通知。

1.考核对象

经简历筛选评估后，按招聘岗位计划数，以不低于1:5的比例确定面试人员，比例不足1:5的取消本岗位招聘或核减该岗位招聘需求人员。拟参加面试人员将以电话或短信、电子邮件等方式通知本人。

2.考核方式

考核方式为面试，面试满分为100分，根据面试成绩高低按岗位计划数确定拟体检人选，面试主要考核岗位所需专业知识及适岗能力。面试合格分数线为70分，未达到合格分数线的人员不予进入后续环节。

所有工作人员及评委由本公司招聘工作领导小组根据工作实际抽调。面试时间另行通知。

①薪酬：

a. 南昌市欣阳房地产开发有限公司

工程管理负责人        年薪10-12万

b.南昌市西湖区国有资产运营管理有限公司

综合管理部文员        年薪5-6万

c.南昌市西湖区国有资产运营管理有限公司朝阳分公司

综合管理岗            年薪8万

资产管理岗            年薪8万

会计主管              年薪10万

出纳岗                年薪6万

d.南昌市恒发物业管理有限公司

物业经理              年薪6万

②“五险一金”：按照国家相关政策和公司规定缴纳。

③福利：按照国家相关政策和公司规定发放。

咨询电话：0791-86562605（西湖城投集团有限公司人力资源部）

本次招聘相关事宜由西湖城投集团有限公司人力资源部负责解释。

南昌市西湖城市建设投资发展集团有限公司成立于2003年07月17日，注册资本：50,000万(元）。经营范围包括一般项目：企业总部管理，以自有资金从事投资活动，创业投资（限投资未上市企业），工程管理服务，自有资金投资的资产管理服务，住房租赁，非居住房地产租赁，物业管理，国内贸易代理，停车场服务，融资咨询服务，城乡市容管理，市政设施管理（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。

南昌市欣阳房地产开发有限公司

隶属南昌市西湖城市建设投资发展集团有限公司全资子公司，成立于2022年05月27日，注册资本：3000万（元），企业经营范围包括许可项目：房地产开发经营，住宅室内装饰装修，建设工程施工，建设工程设计（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） 一般项目：房地产咨询，房地产经纪，房地产评估，住房租赁，建筑材料销售，工程管理服务，对外承包工程，园林绿化工程施工（除许可业务外，可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目）。

南昌市西湖区国有资产运营管理有限公司  

隶属南昌市西湖城市建设投资发展集团有限公司全资子公司，成立于2019年6月24日，注册资本：10000万（元）。企业经营范围：一般项目：物业管理，机械设备租赁，停车场服务，酒店管理，城乡市容管理，市政设施管理，单位后勤管理服务，城市绿化管理，商业综合体管理服务，公共事业管理服务，以自有资金从事投资活动，住房租赁，非居住房地产租赁（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）

南昌市西湖区国有资产运营管理有限公司朝阳分公司

物业管理，机械设备租赁，停车场服务，酒店管理，城乡市容管理，市政设施管理，单位后勤管理服务，城市绿化管理，商业综合体管理服务，公共事业管理服务，以自有资金从事投资活动，住房租赁，非居住房地产租赁（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）

南昌市恒发物业管理有限公司

隶属南昌市西湖城市建设投资发展集团有限公司全资子公司，南昌市恒发物业管理有限公司成立于1996年，企业的经营范围为:一般项目：非居住房地产租赁，住房租赁，物业管理，停车场服务，劳务服务（不含劳务派遣）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。